Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://elib.mitso.by//handle/edoc/2163
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Князев, Станислав Никифорович | - |
dc.date.accessioned | 2021-02-16T07:38:14Z | - |
dc.date.available | 2021-02-16T07:38:14Z | - |
dc.date.issued | 2014 | - |
dc.identifier.citation | Взаимодействие элементов управляемой системы как основа ее эффективности / С. Н. Князев // Труд. Профсоюзы. Общество = Labour. Trade Unions. Society : ежеквартальный научно-практический журнал / Федерация профсоюзов Беларуси, Международный университет "МИТСО". — 2014. — № 3. — С. 64—66. | ru_RU |
dc.identifier.issn | 2074-9422 | - |
dc.identifier.uri | http://elib.mitso.by//handle/edoc/2163 | - |
dc.description.abstract | Предлагается научное обоснование влияния интенсивного взаимодействия элементов системы на формирование результативных процессов. Взаимодействие рассматривается как философская категория, позволяющая обобщенно воспринимать проблему взаимодействия для социальной системы или управляемого коллектива. | ru_RU |
dc.language.iso | ru | ru_RU |
dc.publisher | Минск : МИТСО | ru_RU |
dc.subject | ЭБ МИТСО::ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ::Управление персоналом | ru_RU |
dc.title | Взаимодействие элементов управляемой системы как основа ее эффективности | ru_RU |
dc.type | Article | ru_RU |
Располагается в коллекциях: | 2014, № 3 |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
2014 -3-066-068.pdf | 290.01 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.