Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elib.mitso.by//handle/edoc/2639
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Нургалиева, Енлик Нургалиевна | - |
dc.contributor.author | Олжабаева, Ксения Булатовна | - |
dc.date.accessioned | 2021-04-26T09:10:08Z | - |
dc.date.available | 2021-04-26T09:10:08Z | - |
dc.date.issued | 2021 | - |
dc.identifier.citation | Дифференциация правового регулирования труда медицинских и фармацевтических работников / Енлик Нургалиевна Нургалиева, Олжабаева Ксения Булатовна // Труд. Профсоюзы. Общество = Labour. Trade Unions. Society : ежеквартальный научно-практический журнал / Федерация профсоюзов Беларуси, Международный университет "МИТСО". — 2021. — № 1. — С. 73—80. | ru_RU |
dc.identifier.issn | 2074-9422 | - |
dc.identifier.uri | http://elib.mitso.by//handle/edoc/2639 | - |
dc.description.abstract | Рассматриваются вопросы дифференцированного регулирования труда медицинских и фармацевтических работников. Учитывая, что Трудовой кодекс Республики Казахстан 2016 г. не содержит норм, посвященных особенностям регулирования труда данной категории работников, а также принятый 7 июля 2020 г. Кодекс Республики Казахстан "О здоровье народа и системе здравоохранения" уделяет неоправданно мало внимания к правовому статусу и особенностям труда медицинских и фармацевтических работников, авторы анализируют нормы указанных кодексов с точки зрения отражения в них одного из основных принципов трудового права — единство и дифференциация. | ru_RU |
dc.language.iso | ru | ru_RU |
dc.publisher | Минск : МИТСО | ru_RU |
dc.subject | ЭБ МИТСО::ГОСУДАРСТВО И ПРАВО::Трудовое право | ru_RU |
dc.title | Дифференциация правового регулирования труда медицинских и фармацевтических работников | ru_RU |
dc.type | Article | ru_RU |
Appears in Collections: | 2021, № 1 |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
ТПО_2021_1_для библиотеки-075-082.pdf Restricted Access | 265.15 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.