Управление трудовыми ресурсами организаций на основе применения логистического подхода и аутстаффинга

Шатовицкая, Ю. С.

Please use this identifier to cite or link to this item: http://elib.mitso.by//handle/edoc/2135

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Шатовицкая, Ю. С.	-
dc.date.accessioned	2021-02-15T09:02:51Z	-
dc.date.available	2021-02-15T09:02:51Z	-
dc.date.issued	2014	-
dc.identifier.citation	Управление трудовыми ресурсами организаций на основе применения логистического подхода и аутстаффинга / Ю. С. Шатовицкая // Труд. Профсоюзы. Общество = Labour. Trade Unions. Society : ежеквартальный научно-практический журнал / Федерация профсоюзов Беларуси, Международный университет "МИТСО". — 2014. — № 4. — С. 37—41.	ru_RU
dc.identifier.issn	2074-9422	-
dc.identifier.uri	http://elib.mitso.by//handle/edoc/2135	-
dc.description.abstract	Исследуются актуальные проблемы управления трудовыми ресурсами в современных условиях хозяйствования. Изложены основные положения по применению логистического подхода и аутстаффинга к управлению трудовыми ресурсами. Представлена авторская интерпретация сущности понятия "логистика трудовых ресурсов" и "аутстаффинг". Предложена институционально-функциональная схема формирования аутстаффинга в Республике Беларусь на национальном уровне и при создании Евразийского экономического союза.	ru_RU
dc.language.iso	ru	ru_RU
dc.publisher	Минск : МИТСО	ru_RU
dc.subject	ЭБ МИТСО::Материально-техническое снабжение. Логистика	ru_RU
dc.subject	ЭБ МИТСО::ЭКОНОМИКА::ЭКОНОМИКА ТРУДА. ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ	ru_RU
dc.title	Управление трудовыми ресурсами организаций на основе применения логистического подхода и аутстаффинга	ru_RU
dc.type	Article	ru_RU
Appears in Collections:	2014, № 4

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
2014-4-039-043.pdf		1.14 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record

DSpace JSPUI

DSpace preserves and enables easy and open access to all types of digital content including text, images, moving images, mpegs and data sets