Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elib.mitso.by//handle/edoc/861
Название: Современные методы стимулирования персонала
Авторы: Козловская, Зоя Николаевна
Тарасевич, Д. И.
Ключевые слова: ЭБ МИТСО::ЭКОНОМИКА::ЭКОНОМИКА ТРУДА. ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
Дата публикации: 2018
Издательство: Минск : МИТСО
Библиографическое описание: Современные методы стимулирования персонала / Козловская З. Н., Тарасевич Д. И. // Проблемы управления хозяйствующими субъектами в информационном обществе : материалы VII Международного научно-практического интернет-семинара, г. Минск, 26 апреля — 31 мая 2018 г. / [редакционная коллегия: Н. И. Гришко, А. С. Залесовский, З. Н. Козловская]. – Минск : МИТСО, 2018. — С. 79—82.
Краткий осмотр (реферат): Стимулирование персонала — скоординированная деятельность, направленная на удовлетворение потребностей работников благодаря рационализации производства. Под потребностями можно понимать и материальные, и моральные блага, реализация которых влияет на рабочего. Для всех сотрудников приоритетную роль играет мотив, то есть сознательное побуждение к действию, которое приближает к достижению поставленной цели.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): http://elib.mitso.by//handle/edoc/861
ISBN: 978-985-6421-98-6
Располагается в коллекциях:2018. Проблемы управления хозяйствующими субъектами в информационном обществе

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
079-082.pdf204.94 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.